Privatkundenberaterin (alle)

Migros Bank AG
Buchs SG
6D
  • 12/16/2024
  • 100%

Privatkundenberaterin (alle)

Bei uns darfst du dich einbringen und die Kundenberatung der Zukunft und die Digitalisierung des Bankings mitgestalten. Wir suchen dich: Eine Persönlichkeit, die voraus denkt. Jemanden, mit dem wir gemeinsam als Team die Zukunft mit frischen Ideen, Innovationen und Leidenschaft prägen. Komm weiter.

Was du bewegst
  • Umfassende und professionelle Beratung unserer Kunden in den Kernbereichen Anlegen, Finanzieren und Vorsorge.
  • Zusammen mit deinem Team kümmerst du dich um die Weiterentwicklung und den Ausbau von teambetreuten Kunden.
  • Mit deiner gewinnenden und aufgestellten Art gelingt es dir leicht Neukunden zu akquirieren und zu begeistern.
  • Gemeinsam mit unseren Finanzplanungsexperten gehst du auf Kundenbedürfnisse ein.

Was du mitbringst
  • Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) Bank
  • Berufserfahrung: mind. 2-3 Jahre Privatkundenberatung Retailbanking
  • Aufgrund deiner Erfahrung in der Privatkundenberatung verfügst du über ein gutes Fachwissen in den Bereichen Anlegen, Finanzieren und Vorsorge.
  • Flair, Kundenbeziehungen aktiv auszubauen und langfristig aufrechtzuerhalten.
  • Erfahrung in der erfolgreichen Akquisition von Neukunden.
  • Flair und Freude daran, Kundenbedürfnisse zu erkennen und sie für die passenden Finanzlösungen zu begeistern.
  • Deutsch (verhandlungssicher)

Was wir dir bieten
  • Zentraler Arbeitsort: Optimal erreichbarer, zentral gelegener Arbeitsplatz
  • Gezielte Förderung: Kontinuierlicher, individueller Austausch zur beruflichen Förderung
  • Sozialleistungen: Optimale Deckung bei Krankheit und Unfall «Privat»
  • Mitarbeiterangebote: Jährliches grosszügiges Well-being-Guthaben
  • Cumulus-Punkte: Bis zu 5 zusätzliche Punkte pro Franken Einkaufswert
  • Handy-Abo: Vergünstigte Abos und Anmeldung auch für Familie und Freunde
  • Freizeit- und Kulturangebote: Rabatte der M-Gemeinschaft auf Konzerte, Reisen, u.v.m.

Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.
Rekrutierungsprozess
  • Vorselektion der Bewerbungen
  • Gespräch mit HR & Fachabteilung
  • Persönlichkeits-/Leistungstest
  • Referenzauskunft
  • Angebot & Vertragsausstellung (Digital)

Kontakt
Herr Alexander Stauber
HR Business Partner
ALEXANDER.STAUBER@MIGROSBANK.CH

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